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SCHOLAR

En el siglo XXI, el conocimiento se ha convertido en el activo más importante, y los trabajadores que están bien educados y que son entendidos en tecnología obtienen los salarios más altos y tienen las tasas más bajas de desempleo.

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CENTRO DE MEDIOS

Planificar el futuro educativo de sus hijos, no sólo es uno de los mejores regalos que cualquier padre le puede dejar a su familia, sino además es una decisión estratégica: la globalización exige competencia y conocimiento, dos herramientas para afrontar los retos del mundo interrelacionado del siglo XXI, en el que cada vez más se impone la economía del conocimiento.

StateTrust Life & Annuities ha creado Scholar, un producto que le dará la tranquilidad de saber que el futuro educativo de sus hijos ha sido planificado con todo el cuidado posible.

La inversión en los principales mercados del mundo, el uso de monedas estables y sólidas, así como un variado portafolio, son las estrategias que nuestros gerentes han creado para mantener la vigencia financiera de los objetivos del plan hacia el futuro.

A quiénes va dirigido
  • Estudiantes en edad escolar con el objetivo de planificar la educación superior.
  • Estudiantes y profesionales que quisieran realizar estudios de posgrado.
  • Padres de familia y abuelos que deseen crear un fondo de educación en la moneda de su preferencia para sus hijos y nietos.
Descripción
  • Scholar: Plan multimoneda para la educación futura de sus hijos, emitido por StateTrust Life & Annuities.
Beneficios
  • Opción de Seguro Total.
  • Sus beneficiarios podrán iniciar de inmediato el periodo de educación en caso de fallecimiento del titular del plan, a través del pago del valor en cuenta y su crecimiento durante los años de educación.
  • Posibilidad de designar un estudiante distinto de la vida asegurada.
  • Flexibilidad de incremento de montos de contribuciones y sumas aseguradas (aplican límites).
  • Valores de rescate disponibles a través de préstamos y rescates totales.
  • Opción de escoger inversiones en la moneda de su preferencia.
Límite de Edad
  • Plan disponible para personas entre los 0 y 65 años de edad.
Primas
  • Primas Flexibles dentro de los límites establecidos en el contrato – Prima Mínima: 1.400 US$ o Euros.
  • Contribuciones Adicionales en cualquier momento durante la vigencia de la póliza.
Período de Contribución
  • Flexible (aplican mínimos).
Período de Educación
  • Flexible: de 2 a 9 años.
    (Puede cubrir toda la carrera universitaria y el posgrado, o los dos).
Ingreso Anual de Retiro
  • Mínimo: 6.000 por año – Máximo: Ilimitado.
  • Los pagos se reciben semestralmente por el periodo de educación establecido.
Inversión del plan
  • Posibilidad de inversión a través de los instrumentos de mercado “ETF” y Fondos Mutuales.
  • Acceso a los principales mercados del mundo a través de un portafolio diversificado.
  • Opción de escoger la moneda del plan en US Dólares, Euros y otras monedas.
  • Perfiles de Inversión de acuerdo con sus niveles de tolerancia al riesgo:
    Con Garantía / Moderado / Recomendado / Crecimiento Indexado/ Personalizado.
Opciones de Pago
  • Tarjetas de Crédito Internacionales, Débitos Automaticos a cuentas bancarias en bancos americanos, cheques y tranferencias.
    (Los pagos pueden ser hechos en la moneda del plan).